(1475 S. K. m. 13)
Dava: Davacı, ihbar tazminatının tahsili ile iş avansının teslimine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- 1475 sayılı Kanununun 13. maddesinde süresi belirli olmayan hizmet akitlerinin bildirim koşuluna uyulmadan feshi durumunda ödenecek ihbar tazminatı tutarı, işçinin hizmet süresine göre belirtilmiştir. Bu hüküm kamu düzenine dayalı, nispi emredici bir hüküm niteliğindedir. Bu nedenle, sözü edilen maddede öngörülen süreler sözleşmelerle işçi aleyhine değiştirilemez. Dairemizin yerleşmiş uygulamaları da bu doğrultudadır. Buna rağmen mahkemenin, hizmet sözleşmesinde işçi aleyhine artırılmış ihbar önelini esas almak suretiyle ihbar tazminatına hükmetmiş olması isabetsiz olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan hükmün yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA 04.04.1990 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy