(1475 S. K. m. 13) (2821 S. K. m. 31)
Dava: Davacı, kıdem ve kötüniyet tazminatı ile ücret alacağı ve yemek yardımlarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği aynen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1 - Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2 - Davacı iş akdinin sendikaya üye olması nedeniyle feshedildiğini iddia ederek kötüniyet tazminatı da istemiştir. Davacının iş akdinin 7.1.1991 tarihinde feshedildiği, fesihten çok önce 1.9.1988 tarihinde sendikaya üye olduğu anlaşılmaktadır. İşyerinde 14.12.1990 tarihinde imzalanan TİS. 1.9.1990 - 31.8.1992 tarihleri arasında yürürlüktedir. Kötüniyet iddiasını ispat yükü davacıya aittir. Her ne kadar dinlenen ve davacı ile birlikte işten çıkarıldıkları anlaşılan tanıklar davacının sendikaya üye olması sebebiyle işten çıkarıldığını bildirmiş iseler de tespit edilen ve az önce açıklanan olgular ve belgeler karşısında inandırıcı olmayan mücerret bu ifadelere dayanılarak kötüniyet tazminatına hükmedilmiş olması doğru bulunmamıştır. Bu durumda ispatlanamayan kötüniyet tazminatına ilişkin isteğin reddi gerekirken hüküm altına alınmış olması bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 25.01.1993 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy