(1475 S. K. m. 13, 14, 17)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, davayı reddetmiştir. Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Davacının iş sözleşmesi, davalı işverence yaklaşık 4 gün mazeretsiz olarak süren devamsızlık nedeni ile fesh edilmiştir. Oysa dosya içinde bulunan 20.6.1995 tarihli Sağlık Ocağı Tabibliğinin yazısında davacının 10.6.1994 tarihinden itibaren hasta olduğu ve kendisine lumbağo teşhisi konulmak suretiyle 10 gün istirahat verildiği belirtilmiştir. Bu durumda İş Sözleşmesinin haksız olarak fesh edildiğinden ihbar ve kıdem tazminatına hükmedilmesi gerekirken reddedilmesi hatalı olap bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebebten BOZULMASINA, 25.12.1996 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy