(1475 S. K. m. 17)
Dava: Taraflar arasındaki ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sorununda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hükmün süresi içinde duruşmalı olarak temyizen incelenmesi davalı avukatınca istenilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 20.1.1998 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmiştir. Duruşma günü davalı adına Avukat U.G ile karşı taraf adına Avukat F.A. geldi. Duruşmaya başlnarak hazır bulunan avukatların sözlü açıklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Dosyadaki bilgi ve belgelere göre, davacının işyerinde depo sayım şef olarak çalıştığı, 10.1.1995 günü yapılan depo sayımı arasında bir kısım malların sayım anında gizlendiğinden bahisle iş aktinin 16.1.1995 tarihinde İş Kanunu'nun 17. maddesi gereği fesh edildiği görülmektedir. Gerçekten sayımdan sonra işyerinde vaki şikayet üzerine kontroller yapılmış ve tutanaklar düzenlenmiş olup çok sayıda ilacın sayıma dahil edilmeyip deponun ayrı bölümlerinde gizlendiği ortaya çıkmıştır. Davacının bu davranışı doğruluk ve bağlılıkla bağdaşmayan hali oluşturur ki, bu durum 1475 sayılı iş Kanununu'nun 17/II-d bendine göre davalı işverene sözleşmeyi haklı olarak fesih yetkisi verir. Bu sonuca göre ihbar ve kıdem tazminatı isteklerinin reddine karar verilmelidir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, 20.1.1998 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy