(818 S. K. m. 345)
Dava: Davacı, cezai şart alacağı ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1 - Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davacının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2 - Davacı belirli süreli hizmet akdinin süre bitiminden önce haklı neden olmadan işveren tarafından feshedildiğini iddia ederek hizmet sözleşmesinin fesihten sonraki süreyle ilgili ücret alacak isteğinde bulunmuş, mahkeme bu isteği reddetmiştir. Davacının bu isteği BK.nun 345. maddesine dayanmakta olup işverenin haklı bir neden bulunmadığı halde belirli süreli hizmet akdini süre bitiminden önce sona erdirdiği anlaşıldığından mahkemece bu isteğin de kabulü gerektiği halde yazılı şekilde reddedilmesi hatalı olup, bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenle BOZULMASINA, 03.06.1997 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy