(1475 S. K. m. 13, 14)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Davacı işçi davalı M.A.nın işyerinde çalışırken sözleşmesinin fesh edildiğini bildirerek ihbar ve kıdem tazminatı istemiş ancak dosya içinde bulunan Sigorta Prim listesi dikkate alınarak süre yönünden isteklerinin kısmen kabulüne karar verilmiş ise de, M.A. tarafından verilen 22.1.1997 havale tarihli dilekçe içeriğinden, davacının adı geçen davalının nezdinde ve işyerlerinde çalıştırıldığı sonucuna varılmaktadır. Bu durumda SSK prim listesinde gösterilen süreler dikkate alınmak ve isteği de aşmamak sureti ile ihbar ve kıdem tazminatlarına karar verilmelidir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda belirtilen nedenle BOZULMASINA, 03.03.1998 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy