(4857 S. K. m. 32)
Dava ve Karar: Davacı, ücret farkı alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
1- Davacı, dava dilekçesinde genel müdürlük emri ile 1996 yılında ticaret ve satın alma servisinde teknik mübayacılık görevine getirildiğini iddia ettiği halde dosyada bu konu ile ilgili genel müdürlük yazısı bulunmamaktadır.
Davacının bu göreve getirildiği tarih ve getirildiği görevin niteliği için söz konusu yazı dosyaya celbedilmelidir.
Davalı işveren davacının, ticaret servisinde büro işlerinde çalıştığını, davacı ise aynı serviste teknik mübayacılık yaptığını savunmaktadır. Dosyadaki belgelerde; ticaret memuru olarak imzası bulunmakla birlikte notatif iş avansıda çektiği anlaşılmaktadır. Dosyada TİSlerin tamamıda bulunmamaktadır. Bu nedenle öncelikle işyerinde keşif yapılarak yada bilirkişiye işyeri belgelerini inceleme yetkisi verilerek TİS III. işdeğer görevler içinde yer alan Teknik Mübayacı görevinin ne olduğu ve davacının fiilen bu görevi yapıp yapmadığı tereddüde yer vermeyecek şekilde belirlenmelidir. Davacının fiilen teknik mübayacı olarak çalıştığı saptandığında, dava konusu dönemde fiilen aldığı ücretler ile III. işdeğer görev olan teknik mübayacının alması gereken ücretler tesbit edilerek fark alacağın kabulüne karar verilmelidir. Ücretlerle ilgili de dosyada herhangi bir delil bulunmamaktadır. Bu konuda salt davacının dilekçesinde belirttiği miktarlara itibar edilmesi de hatalıdır.
2- Davacının 2.5.2001 tarihinde Eğitim ve İşgüvenliği servisi emrinde görevlendirildiği davalı genel müdürlüğünün 1.1.2001 günlü yazısından anlaşıldığı halde bu yazı bir değerlendirmeye tabi tutulmadan davacı alacağının 20.12.2001 tarihine kadar hesaplanması da isabetsiz olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 01.12.2005 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy