(4857 S. K. m. 32)
Dava: Davacı, ikramiye alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Davacı, davalı işverenin 9.2.2000 tarihli kararı ile, 1- Temel mühendislik çalışmalarının zarar etmeden bitirilmesi durumunda 1'er maaş; 2- Detay mühendislik çalışmalarının zarar etmeden bitirilmesi durumunda 2'şer maaş; 3- İnşaat çalışmalarının zarar etmeden bitirilmesi durumunda 3'er maaş tutarında başarı ödülü ikramiyesi verilmesinin kararlaştırıldığını, projenin temel mühendislik ve detay mühendislik çalışmalarının bitirilmesini müteakiben bir kısım çalışanlar hariç, diğer tüm çalışanlara belirlenen ikramiyelerin ödendiğini, aynı durumdaki işçiler arasında farklılık yaratıldığını, yapılan başvuru üzerine, ikramiye ödemesinin uygun görülen personele yapılacağı gerekçesi ile ödenmediğini ileri sürerek başarı ikramiyesi alacağının hüküm altına alınmasını istemiştir.
Davalı, yönetim kurulu kararı uyarınca ikramiye verilmesinin zorunlu olmadığını, fiilen çalışan personelden uygun görülenlere ikramiye verilmesi hususunda yetki verildiğini çalışanlardan koşulları uygun personele ikramiye verildiğini davacının proje direktörlüğü kapsamında fiilen çalışmadığını ikramiye alacağı hakkının olmadığını savunmuştur.
Mahkemece, eşit işlem yapma borcuna aykırı hareket edildiği gerekçesi ile istek hüküm altına alınmıştır.
Dosyadaki bilgi ve belgelere göre, Yönetim Kurulunun 9.2.2000 tarihli kararı ile söz konusu ikramiyelerin bahse konu çalışmaların yapıldığı dönemde Bakü-Tiflis-Ceyhan Proje Organizasyonunda fiilen çalışan personel için öngörüldüğü anlaşılmaktadır. Mahkemece, söz konusu Temel ve Detay Mühendislik çalışmalarının ne zaman tamamlandığı, davacının Bakü-Tiflis-Ceyhan Proje Organizasyonunda, başarı ikramiyesi öngörülen dönemlerde fiilen çalışıp çalışmadığı yeterince araştırılmamıştır. Eksik inceleme ile karar verilmiş olması hatalıdır.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye İADESİNE, 14.02.2007 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy