(1475 S. K. m. 14) (4857 S. K. m. 21, 41, 44, 47, 57) (1086 S. K. m. 438)
Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla çalışma ücreti ile bayram ve genel tatil gündeliklerinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davacının fazla çalışma yaptığı dinlenen tanık anlatımları ile ispatlandığı ve mahkemece davalıdan tahsiline karar verildiğine göre mahkemenin gerekçede hataya düşerek fazla mesai yapılmadığı belirtilmiş ise de gerekçenin hatalı olması H.U.M.K.nun 438/son maddesi uyarınca hükmün sonucu esas bakımından usul ve karara uygun olduğundan fazla mesai yapıldığının kabulü yolunda gerekçenin düzeltilerek davalı tarafın temyiz itirazların reddi ile hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 11.04.2007 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy