(1475 S. K. m. 17, 32, 41, 46, 47)
Dava: Davacı, ihbar ve kötüniyet tazminatı, dört aylık ücret, dört aylık ücreti tutarında tazminat fazla mesai, ücret alacağı farkı ile hafta tatili ve genel tatil gündeliklerinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi Y. Tekbaş tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, tarafların aşağıdaki bentlerin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Feshin geçersizliğine bağlı olarak hükmedilen dört aylık işe başlatmama tazminatının yasal faizi ile tahsili yerine en yüksek mevduat faizi yürütülerek kabulüne karar verilmesi hatalıdır.
3- Ek bilirkişi raporunda fazla mesai alacağı davalı işveren tarafından yapılan fazla mesai ödemeleri toplam miktardan indirilerek ve ödenen aylar hiç dahil edilmeden iki şıklı olarak hesaplanmıştır. Kararda fazla mesai alacağının hangi miktar esas alınarak kabulüne verildiğinin belirtilmemesi isabetsizdir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 03.11.2008 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy