MAHKEMESİ:İş Mahkemesi
DAVA :Davacı, kıdem ve ihbar tazminatı,yıllık izin ücreti,fazla mesai ve
genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Davanın kısmen kabulü karşısında yargılama giderinin red ve kabule göre aralanması gerekirken tamamından davalının sorumlu tutulması hatalı ise de, bu husus yeniden yargılamayı gerektirmediğinden gerekçeli karardaki yargılama giderine ilişkin parağrafın silinerek yerine " 179 TL yargılama giderinden red ve kabul oranına göre hesaplanan 117.83 TL'sının davalıdan tahsili ile davacıya verilmesine, fazla yargılama giderinin davacı üzerinde bırakılmasına" cümlesinin yazılmasına, hükmün bu şekilde düzeltilerek ONANMASINA1.4.2010 gününde oybirliğiyle karar verildi.