MAHKEMESİ :İş Mahkemesi
DAVA :Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini
Istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Davacı işçi, iş sözleşmesinin geçerli neden olmadan işverence feshedildiğini ileri sürerek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini, işe başlatılmama halinde ödenmesi gereken tazminat ile boşta geçen süre ücretinin belirlenmesini istemiştir.
Davalı şirketler, ayrı tüzel kişilik olan ve işveren sıfatı bulunmayan şirketler hakkında dava açılmasının doğru olmadığını, davacının... Gıda S Tic.A.Ş. ve ... Holding A.Ş.’de herhangi bir çalışmasının bulunmadığını, iş sözleşmesinin geçerli nedenle feshedildiğini belirterek davanın reddine karar verilmesini talep etmişlerdir.
Mahkemece davacının holding bünyesinde olan ve hisse devri ve satın almalar ile birleşen birkaç şirkette çalışmaya devam ettiği, en son iş sözleşmesinin davalı ... Bilişim ve Yayıncılık Teknolojileri Tic.A.Ş. tarafından sona erdirildiği, feshin geçerli nedene dayanmadığı gerekçesi ile davanın kabulüne karar verilmiştir.
Dosyadaki bilgi ve belgelere ve özellikle SGK kayıtlarına göre davacının en son davalı ... Ltd.Şti.nin işçisi olarak çalıştığı, iş sözleşmesinin anılan şirket tarafından feshedildiği anlaşılmaktadır. Davalı işverence feshin geçerli nedene dayandığı kanıtlanmadığından mahkemece feshin geçersizliğine karar verilmiş olması isabetlidir. Ancak, dosya kapsamına göre faaliyet konuları tamamen farklı olan davalıların davacıyı birlikte istihdam etmedikleri, ayrıca davalılar arasında asıl işveren-alt işveren, geçici iş ilişkisi gibi bir hukuki ilişkinin mevcut olmadığı anlaşılmaktadır. Davalı şirketlerin aynı gruba ait diğer bir şirketin ortağı olması, farklı tüzel kişilik oldukları gerçeğini değiştirmez. Bu nedenle, aynı gruba bağlı olduklarından söz edilerek tüm davalıların sorumluluklarına yol açacak şekilde hüküm kurulması doğru olmamıştır.
Mevcut maddi ve hukuki olgulara göre davalı ... Gıda S Tic.A.Ş. ile...Holding A.Ş. hakkında açılan davanın husumet yokluğu nedeniyle reddi gerekirken, anılan davalılar hakkında açılan davanın kabulü hatalı olmuştur.
Belirtilen nedenlerle, 4857 sayılı İş Kanunun 20.maddesinin 3.fıkrası uyarınca, hükmün bozulmak suretiyle ortadan kaldırılması ve aşağıdaki gibi karar verilmesi gerekmiştir.
HÜKÜM : Yukarıda belirtilen nedenlerle;
1-)Yerel Mahkemenin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararının BOZULARAK ORTADAN KALDIRILMASINA,
2-) Davalılar ... Gıda San. ve Tic.A.Ş. ve...Holding A.Ş. hakkında açılan davanın husumet yönünden reddine,
3-)Davalı ...Bilişim ve Yayıncılık Teknolojileri Tic.A.Ş.hakkında açılan davanın kabulü ile;
a-)İşverence yapılan feshin geçersizliğine ve davacının işe iadesine,
b-)Davacının yasal sürede işe başvurmasına rağmen, işverenin süresi içinde işe başlatmaması halinde ödenmesi gereken tazminat miktarının fesih nedeni ve kıdemi dikkate alınarak 6 aylık ücreti olarak belirlenmesine,
c-)Davacının işe iade için işverene süresi içinde başvurması halinde hak kazanılacak olan ve kararın kesinleşmesine kadar doğmuş bulunan en çok dört aylık ücret ve diğer haklarının davacıya ödenmesi gerektiğinin belirlenmesine, davacının işe başlatılması halinde varsa ödenen ihbar ve kıdem tazminatının bu alacaktan mahsubuna,
4-)Harç peşin alındığından yeniden alınmasına yer olmadığına,
5-)Davacı vekille temsil edildiğinden, karar tarihinde yürürlükte olan tarifeye göre 1.000.-.TL vekalet ücretinin davalı ...Bilişim ve Yayıncılık Teknolojileri Tic.A.Ş. den alınıp davacıya verilmesine,
6-)Husumet yönünden reddedilen dava nedeniyle 1.000.-TL vekalet ücretinin davacıdan alınıp davalılar ... Gıda S Tic.A.Ş. ve...Holding A.Ş.’ye verilmesine,
7-)Davacı tarafından ... Gıda San ve Tic A.Ş. ve Yıldız Holding Şirketleri
açısından yapılan yargılama giderleri hariç ( 60.00 ) TL yargılama giderinin davalı Biztek
Bilişim ve Yayıncılık Teknolojileri Tic.A.Ş. den alınıp davacıya verilmesine, davalı Biztek
Bilişim ve Yayıncılık Teknolojileri Tic.A.Ş.nin yaptığı yargılama giderinin üzerinde
bırakılmasına,
8-)Peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, kesin olarak, oybirliğiyle 15.03.2010 tarihinde karar verildi.