MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, yıllık ücretli izin, resmi ve dini bayram alacağı ile ikramiye alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı vekili dava dilekçesinde özetle, müvekkilinin yıllarca davalı ... Başkanlığında işçi olarak çalıştığını, ancak müvekkilinin iş akdinin Belediye tarafından geçerli bir sebebe dayandırılmadan bildirimsiz fesh edildiğini, iş akdi fesh edilmeden önce müvekkilinin ücretsiz izin gibi gerekçelerle işten uzaklaştırıldığını ve işe başlatılmadığını ileri sürerek kıdem ve ihbar tazminatları ile yıllık izin, fazla çalışma, genel tatil ve hafta tatili ücretleri ile ikramiye alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı taraf yazılı cevap vermemiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkemece, bilirkişi raporuna dayanılarak, davanın kabulüne karar verilmiştir. (Kararda, feshin hangi tarafça ve ne şekilde yapıldığı ortaya konmamıştır.)
D) Temyiz:
Kararı davalı temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Taraflar arasında iş akdinin kim tarafından ne şekilde feshedildiği hususunda ihtilaf bulunmaktadır.
İş akdi feshedilen bir işçinin kıdem ve ihbar tazminatına hak kazanabilmesi için sözleşmenin işveren tarafından haksız olarak feshedilmesi gerekmektedir.
Somut olayda, yerel Mahkemece, feshin hangi tarafça ve ne şekilde yapıldığı ortaya konmadan sonuca gidilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
Kabule göre de, mahkemece kabulüne karar verilen alacakların tek tek gösterilmesi ve faizlerinde alacak türüne göre belirtilmesi gerekirken hüküm fıkrasında tüm alacak kalemlerinin tek miktar üzerinden ve hepsine fesihten itibaren yasal faiz uygulanarak karar verilmesi hatalıdır.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 24.01.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy