MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, fazla mesai, yıllık izin, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, ücret alacağı, yemek yardımı alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalılar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Mahkeme kararında fazla çalışma ve ulusal bayram ve genel tatil ücretlerinden yapılan hakkaniyet indiriminin kısa karara uygun olarak % 35 oranında yapılmasına rağmen gerekçeli kararda bu oranın 1/3 olarak gösterilmesi mahallinde düzeltilebilir maddi hata kabul edilerek davalıların yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile usul ve yasaya uygun olan kararın bu gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz eden davalılara yükletilmesine, 23.01.2013 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy