MAHKEMESİ :Asliye Hukuk(İş) Mahkemesi
DAVA : Davacı vekili, davacı işcinin iş sözleşmesinin haksız ve kötüniyetle feshedildiğini, yasadan ve toplu iş sözleşmesinden kaynaklanan işçilik alacaklarının ödenmediğini belirterek, kıdem, ihbar ve kötüniyet tazminatları ile işçilik alacaklarının davalı işverenden tahsiline karar verilmesinin talep etmiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde taraflar avukatlarınca temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, iki tarafın yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin 3.25 TL'nin davacıya arta kalanın davalıya yükletilmesine, 16.01.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy