MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
DAVA: Davacı, ilave tediye alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
1-Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2-Davacı dava dilekçesinde davalı işyerinde 07.10.2005-18.10.2007 yılları arasında işçi olarak çalıştığını belirterek ilave tediye alacağını talep etmiştir. Davalı işveren ise davacının 07.11.2005-02.07.2007 tarihleri arasında çalıştığını belirtmiştir. Mahkemece hükme esas alınan bilirkişi raporunda 07.11.2005-18.10.2007 dönemi için hesaplama yapılmıştır. Davalı taraf kamu kurumu olup ibraz ettiği belgeler ile SSK. hizmet cetveline göre davacının çalışması 02.07.2007 tarihinde sona erdiği halde 18.10.2007 tarihine kadar çalıştığı kabul edilerek ilave tediye alacağının hüküm altına alınması hatalıdır.
SONUÇ: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 05.12.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.