MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
DAVA: Davacı, kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile ulusal bayram ve genel tatil ücreti alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki bilgi ve belgelere, delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle dosya kapsamından davacının haftalık fazla mesaisinin 7,5 saat oluşu karşısında, karar gerekçesinde bilirkişi raporunda davacının haftalık çalışma süresinin 7,5 saat olduğuna ilişkin açıklamanın mahallinde düzeltilebilir maddi hata olduğu anlaşılmakla sonucu itibariyle doğru olan kararın bu açıklama ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin davalılardan ...'na yükletilmesine, 17.03.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.