MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatları, fazla mesai, ulusal bayram ve genel tatil ücreti ve sosyal haklar alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle, davanın ... hakkında açıldığı ve adı geçen tarafından takip edildiği, hükmünde ... hakkında kurulmasına rağmen gerekçeli karar başlığında davalının ... olarak yazılması maddi hata niteliğinde olup mahallinde her zaman düzeltilmesi mümkün bulunmasına göre davalı avukatının yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile usul ve yasaya uygun olan hükmün bu açıklama ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.03.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy