MAHKEMESİ :ASLİYE HUKUK (İŞ) MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, Toplu İş Sözleşmesi farkı alacağı, ikramiye alacağı, ilave tediye alacağı, hafta tatil ücreti, genel tatil ücreti, bayram harçlığı alacağı, giyim yardımı alacağı, maaş alacağı, fazla mesai ücreti, sorumluluk zammı alacağı, yakacak yardımı, yemek yardımı, öğrenim yardımı, aile ve çocuk yardımı,... farkı ve ikramiye alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 26.11.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy