MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
DAVA: Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, davayı reddetmiştir.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyanın incelemesinde feshe gerekçe gösterilen olayla ilgili yapılan soruşturma raporunun akabinde haklı fesih imkanının yasada öngörülen 6 iş günlük süre içinde kullanılmadığı, bu durumda işverenin haklı fesih savunmasına itibar edilemeyeceği, ancak davacının kusurlu hizmet vermesi sonucu işyerinde olumsuzların meydana geldiği ve ... düzeninin bozulduğu, işverenin bundan sonra davacıyla çalışmasının beklenemeyeceği ve feshin geçerli nedene dayandığı, davanın bu nedenle reddinin gerektiği anlaşılmakla davacının yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçeyle ONANMASINA, 19.11.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.