MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, kıdem tazminatı, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti, fazla mesai ücreti, hafta tatili ücreti ile manevi tazminat alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, bozmaya uyarak isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, mahkemece uyulan bozma kararı gereğince hüküm kurulmasına ve özellikle karar başlığında dava tarihinin 28/06/2010 yerine dosyanın bozmadan sonra UYAP’a kaydedildiği 17/02/2014 olarak yazılmasının mahallinde düzeltilebilir maddi hata kabul edilmesine göre davacı vekilinin yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile bozmaya ve usule uygun olan kararın bu açıklama ile ONANMASINA, 22/09/2014 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy