MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA :Taraflar arasındaki, ücret farkı alacağının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hüküm süresi içinde temyizen incelenmesi taraflar avukatlarınca istenilmiş davacı avukatınca da duruşma talep edilmiş olmakla dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 26.11.2013 Salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. Duruşma günü davalı adına kimse gelmemiş, karşı taraf adına Avukat ... gelmişti; duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatın sözlü açıklaması dinlendikten sonra, dosya incelenmiş ve Dairemizin 2011-43397 E. 2013-30776 K. gereğince eksikliklerin giderilmesi için dosya geri çevrilmiştir.
İşlem tamamlandıktan sonra Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendi, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
1-Davacı temyizi açısından;
İş mahkemeleri Kanununda katılma yolu ile temyiz usulü olmadığından, davacının süresinden sonra yaptığı temyiz talebinin REDDİNE,
2-Davalı temyizine gelince;
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin davalıya yükletilmesine, 03.02.2014 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy