MAHKEMESİ: İSTANBUL 8. İŞ MAHKEMESİ
TARİHİ: 12/03/2014
NUMARASI: 2013/776-2014/86
DAVA:Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına
karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş akdinin haklı veya geçerli bir neden olmaksızın feshedildiğini ileri sürerek feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini talep etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davanın reddini talep etmiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkeme, davacının iş akdinin haklı veya geçerli bir nedenle feshedildiğinin ispatlanamadığı gerekçesiyle davanın kabulüne karar vermiştir.
D) Temyiz:
Kararı davalı temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
Temyize konu kararda davalı işverenin davaya karşı herhangi bir cevap verilmediğinin belirtilmesine karşın, 12.03.2014 tarihli duruşma zaptında davalı vekilinin cevap dilekçesini ve delil listesini bildirdiği tespitinin yapılması ve aynı zamanda dosya ekinde yer alan klasörde cevap dilekçesi ve delillerin bulunduğunun görülmekle kararın dosya içeriği ile örtüşmediği anlaşılmaktadır.
Ayrıca, feshe konu edilen eylemler, savunma ve davacı iddiası birlikte dikkate alındığında, tanık delilin sonuca etkili olabileceği gözetilmeksizin tanık dinletme taleplerinin reddine karar verilmesi hukuki dinlenilme hakkının ihlali niteliğindedir.
Belirtilen sebeplerle, dosya içeriği ile örtüşmeyen ve hukukî dinlenilme hakkının ihlali sonucunu doğuran kararın bozulması gerekmiştir.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, bozma sebebine göre sair temyiz itirazlarının incelenmesine yer olmadığına ve peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 19.12.2014 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.