MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
Y A R G I T A Y K A R A R I
A) Davacı İsteminin Özeti:
Davacı, iş akdini emekliliği sebebiyle haklı nedenle feshettiğini iddia ederek; kıdem tazminatı ile fazla çalışma ücreti, ulusal bayram ve genel tatil ücreti, hafta tatili ücreti ve yıllık ücretli izin alacaklarının tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
B) Davalı Cevabının Özeti:
Davalı, davanın reddini talep etmiştir.
C) Yerel Mahkeme Kararının Özeti:
Mahkeme, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanarak davanın kısmen kabulüne karar vermiştir.
D) Temyiz:
Kararı davalı temyiz etmiştir.
E) Gerekçe:
Türk Medeni Kanunu'nun 28. maddesine göre kişilik, çocuğun sağ olarak tamamıyla doğduğu anda başlar ve ölüm ile sona erer. Ölüm ile kişilik hakları son bulduğundan ölü kişi adına dava açılamaz, hüküm kurulamaz.
Davalı vekilinin duruşmadaki beyanı ve iddiası üzerine UYAP kayıtlarından yapılan kontrolde davacının karardan önce 12.08.2011 tarihinde vefat ettiği anlaşılmıştır. Yargılama sırasında ölen ... adına davacı sıfatıyla hüküm kurulması hatalıdır.
Ölüm taraf teşkilini ortadan kaldıracağından mirasçıların davaya devamı sağlanmadan davaya devam edilemez.
Bu nedenle, davacı vekiline mirasçılarla davaya devam edip etmeyeceğinin açıklattırılıp sonucuna göre mirasçılar adına vekâlet sunması ya da mirasçıların devamı için gerekli işlemlerin yapılması için kararın bozulması gerekmiştir.
F) Sonuç:
Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, bozma sebebine göre sair temyiz itirazlarının incelenmesine yer olmadığına, davalı yararına takdir edilen 1.350.00 TL. duruşma avukatlık parasının karşı tarafa yükletilmesine, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 15/03/2016 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy