MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
DAVA TÜRÜ: ALACAK
YARGITAY KARARI
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 5.maddesine göre iş mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren 8 gün içinde temyiz olunabilir. Bu süre içinde temyiz dilekçesinin hakime havale edildikten sonra temyiz defterine kaydının yaptırılması ve harcının yatırılması gerekir. Temyiz süresi içinde temyiz dilekçesi temyiz defterine kaydedilmiş, ancak harç yatırılmamış ise, harç ve temyiz giderlerinin yatırılması için ilgili tarafa HUMK.’432. madde yollaması ile aynı yasanın 426/D maddesi gereğince işlem yapılması ve 7 günlük kesin süre verilmesi gerekir. 8 günlük süre içinde temyiz edilmeyen(HUMK.432-426/F), temyiz defterine kaydı yapılmayan(HUMK. 432-426/C) veya verilen kesin süre içinde temyiz harç ve gideri yatırılmayan(HUMK. 432-426/D) kararlar kesinleşmiş olur.
Kısa kararın 17.09.2013 tefhim edildiği, gerekçeli kararın 07.10.2013 tarihinde yazıldığı, dosya içeriğinden anlaşılmaktadır. Gerekçeli kararın davalı vekiline 22.05.2015 tarihinde tebliğ edildiği anlaşılmakta ise de davalı vekili 04.05.2015 tarihinde kararı temyiz etmiş ancak daha önce 10.04.2015 tarihinde davalı yararına vekalet ücreti yönünden ilama dayalı olarak icra takibi yapılmıştır. Davalı vekilinin vekalet ücreti yönünden yapmış olduğu icra takibi ile en geç takip tarihi itibariyle gerekçeli karardan haberdar olduğu kabul edilmeli ve yasal 8 günlük süresi içinde temyiz yoluna başvurmadığı kabul edilmelidir.Davalı vekili tarafından 8 günlük temyiz süresi geçtikten sonra 04.05.2015 tarihinde temyiz edildiğinden davalı vekilinin temyiz isteminin HUMK.nun 432/4.maddesi gereğince süre aşımı nedeniyle REDDİNE, 24.10.2018 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy