MAHKEMESİ : İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki bilgi ve belgelere ve delillerin taktirinde bir isabetsizlik görülmemesine ve özellikle davalı işyerinde kasiyer olarak çalışan davacının günlük nakit ciroları zamanında bankaya yatırmaması nedeni ile işyerinde olumsuzluklara yol açtığı ve taraflar arasındaki güven ilişkisinin sarsılarak davalı işveren açısından iş akdinin devamının beklenemez bir hal aldığı tüm dosya kapsamından anlaşılmaktadır. Bu sebeplerle feshin en azından geçerli nedene dayandığı, haklı nedene dayanıp dayanmadığının ise ileride açılması muhtemel işçilik alacaklarına ilişkin davada tartışılabileceği mümkün olduğundan, davacı vekilinin yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve yasaya uygun olan hükmün bu gerekçe ile ONANMASINA,aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine 18.05.2015 gününde oybirliği ile karar verild
Full & Egal Universal Law Academy