MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle fesih bildiriminde yalnızca davacının 26.05.2014-27.05.2014 tarihlerinde üst üste iki iş günü devamsızlık yaptığının belirtilerek yalnızca o günlere ilişkin devamsızlık tutanağı sunulmasına ve davalı tarafça dosyaya sunulan davacının işyeri şahsi sicil dosyasında yer alan işe giriş bildirgelerine, davacıdan alınan devir muvafakat belgesine ve eğitim belgelerine göre feshin geçersizliğine karar verilerek işe başlatmama tazminatının 5 ay olarak belirlenmesinin isabetli olduğunun anlaşılmasına göre, davalı vekilinin yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddiyle kararın bu gerekçeyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 01/06/2017 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy