MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ
DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine ve işe iadesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın reddine karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle, kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle tıbbi tanıtım temsilcisi olan davacının mesai saatleri içerisinde oyun oynadığı gerekçesiyle iş sözleşmesi feshedilmişse de; görevlerini eksik yaptığının bu konuda daha önce hatırlatma yönünde tutanağın bulunmadığının davacının bu davranışının haklı neden ağırlığında olmadığının ancak davacının bu davranışının işyerinde olumsuzluğa yol açtığının, bu nedenle feshin geçerli nedene dayandığının anlaşılmasına göre, davacının tüm temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın değiştirilmiş bu gerekçe ile ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 24/10/2017 gününde oybirliği ile karar verildi.