MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu'nun 5. maddesine göre iş mahkemesinden verilen kararlar tefhim ve tebliğ tarihinden itibaren 8 gün içinde temyiz olunabilir. Bu süre içinde temyiz dilekçesinin hakime havale edildikten sonra temyiz defterine kaydının yaptırılması ve harcının yatırılması gerekir. Temyiz süresi içinde temyiz dilekçesi temyiz defterine kaydedilmiş, ancak harç yatırılmamış ise, harç ve temyiz giderlerinin yatırılması için ilgili tarafa HUMK.’nun 434/3. maddesi gereği 7 günlük kesin süre verilmesi gerekir. 8 günlük süre içinde temyiz edilmeyen (HUMK.432/4), temyiz defterine kaydı yapılmayan (HUMK. 434/2) veya verilen kesin süre içinde temyiz harç ve gideri yatırılmayan (HUMK. 434/3) kararlar kesinleşmiş olur.
01/06/2016 tarihli duruşmada HMK'nun 297.maddesi ve 321.maddesine uygun olan gerekçeli kararın tarafların yüzüne karşı verildiği, temyiz süresinin 09.06.2016 tarihinde sona erdiği, ancak temyiz dilekçesinin 10.06.2016 tarihinde ve süresi geçtikten sonra verildiği anlaşılmıştır.
Temyiz isteminin reddine ilişkin mahkemece verilen 10.08.2016 tarihli karar Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu’nun 434/3, 432/4 maddelerine uygun olduğundan davalının bu karara yönelik temyiz isteminin reddi ile EK KARARIN ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 23.02.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.