MAHKEMESİ:İŞ MAHKEMESİ
DAVA: Davacı, kıdem tazminatı ile bakiye süre ücreti, uzun vadeli teşvik primi, yıllık teşvik primi, kar transferi nedeniyle oluşan geçmiş yıllara ilişkin prim alacaklarının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, bozmaya uyularak davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir.
Dairemizin 21/03/2017 günlü ve 2017/19153 Esas 2017/4483 Karar sayılı ilamıyla yerel mahkemenin yukarıda tarih, esas ve karar numarası belirtilen kararının ONANMASINA karar verilmiştir.
Davacı avukatınca kararın maddi hataya dayandığı gerekçesi ile ortadan kaldırılması istenilmiş, dava dosyası Yargıtay HGK. nun 27/06/2018 tarih ve 2017/9-3095 E. 2018/1287 K. sayılı ilamı ile " davalının maddi hata düzeltme talebi ile davacının feragat talebinin değerlendirilmesi için Dairemize gönderilmiş olmakla, dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü.
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosya içeriğine göre, Dairemizce temyiz incelemesi sonucunda verilen kararda maddi hata saptanamadığı gibi, maddi hataya dayandığı ileri sürülen hususun hukuki takdire ilişkin olduğu ve iş mahkemelerinin kararları ile ilgili Yargıtay kararlarına karşı karar düzeltme istenemeyeceği de dikkate alınarak davalının maddi hata düzeltme talebinin REDDİNE,
HMK. nın " Feragat ve kabul, hüküm kesinleşinceye kadar her zaman yapılabilir." şeklindeki 310. maddesi dikkate alınarak davacının feragat talebi hakkında karar verilmesine yer olmadığına, 18/10/2018 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy