MAHKEMESİ : İSTANBUL BÖLGE ADLİYE MAHKEMESİ 32. HUKUK DAİRESİ
YARGITAY KARARI
7036 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu’nun 8 inci maddesinin birinci fıkrasının (b) bendine göre; işveren tarafından toplu iş sözleşmesi veya işyeri düzenlemeleri uyarınca işçiye verilen disiplin cezalarının iptali için açılan davalarda verilen kararlar hakkında temyiz yoluna başvurulamaz.
Dosya içeriğinden; davacının toplu iş sözleşmesine dayanılarak verilen ihtar cezasının iptali talebiyle açtığı davada, İlk Derece Mahkemesince davanın kabulü yönünde verilen karara karşı istinaf başvurusunun reddedildiği ve bu kararın davalı tarafından temyiz edildiği anlaşılmaktadır.
Netice itibariyle; davalı vekilinin temyizini talep ettiği Bölge Adliye Mahkemesi kararı, 7036 sayılı Kanun’un 8/1-(b). bendinde sayılan temyiz edilemeyen kararlardan olduğundan, davalı vekilinin TEMYİZ İSTEMİNİN REDDİNE, dosyasının İlk Derece Mahkemesine, kararın bir örneğinin de Bölge Adliye Mahkemesine gönderilmesine, 03/07/2019 tarihinde oy birliğiyle karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy