(506 S. K. m. 134)
Dava: Davanın konusu, prim tahakkuk belgesinin iptali isteğine ilişkindir.
Mahkeme, uyuşmazlığın hukuki nitelikçe idari bulunduğu gerekçesine dayanarak dava dilekçesinin görev yönünden reddine karar vermiştir.
Buna karşı davacı, mahkeme kararının yasaya ve usul hükümlerine aykırı bulunduğunu ileri sürmüştür.
Gerçekten uyuşmazlık, 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununun uygulamasından doğmuştur. Anılan kanunun 134. maddesine göre, bu gibi uyuşmazlıkların çözümlenmesi iş mahkemelerine ait olması gerekir. O halde, işin esası incelenip varılacak sonuç uyarınca bir karar verilmesi gerekirken dava dilekçesinin görev yönünden reddi yasaya ve usule aykırıdır.
Sonuç: Temyiz olunan kararın gösterilen sebepten BOZULMASINA, 16.11.1967 tarihinde karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy