(1475 S. K. m. 13)
Dava: Davacı avukatı, davalılara ait işyerinde çalışan müvekkilinin küçük oğlu M. Yakar'ın sendikal faaliyetlerde bulunmasından dolayı işine son verildiğini ileri sürerek; ihbar tazminatı ile bir yıllık ücret tutarının tazminat olarak davalılara ödetilmesini istemiştir.
Karar: Davacının, bütün hak ve alacaklarından dolayı davalıya umumi surette ibra eylediğinden bahisle davanın reddine karar verilmiştir.
Temyiz Eden: Davacı Avukatı A. Selek
Temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşılmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Davacının temyizi; "hasren" sendikal faaliyette bulunmasından dolayı işinden çıkarıldığı için istemiş olduğu tazminat talebile sanırlıdır. Mahkeme, davacının bu talebini dahi ibranamenin varlığından bahsederek reddetmiştir. İbraname reşit bulunmayan davacı tarafından imza ve tevdi edilmiştir. İbraname verilmesine kanuni temsilcinin rızası bulunduğu iddia ve ispat olunmamıştır. Şu duruma göre MK. nun madde 16'ya göre ibranamenin ehliyet yönünden geçerli sayılması mümkün değildir. Kaldı ki, ibranamenin, veriliş tarihi ve muhtevası bakımından, anılan tazminatı da ihtiva ettiği söylenemez.
O halde temyiz itirazı kabul edilmeli ve hüküm bozulmalıdır.
Sonuç: Temyiz edilen hükmün yukarıda gösterilen sebepten BOZULMASINA, 25.11.1968 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy