(2822 S. K. m. 60)
Dava: Davacı, aile yardımının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmekle dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Bekar olan davacı toplu iş sözleşmesinin 115/m maddesindeki aylık aile yardım parasını istemektedir.
Davalı müessese ise sözleşmede taraf Genel Müdürlüğün görüşüne uygun olarak sözleşmenin bahsedilen maddesindeki hükmün o tarihlerde hükümet kararnamesi ile 657 sayılı yasaya tabi memurlardan evli olup eşi çalışmayanlara yapılan aile yardımından aynı koşullarla sendika üyesi işçilerin de yararlanması amacı ile getirildiğini durumu bu koşullara uymayan davacının sözleşmenin bu maddedeki yardımdan yararlanamayacağını savunmuştur.
Toplu iş sözleşmenin uyuşmazlık konusu olan ve çocuk zammı yardımı ve esasları başlığını taşıyan 115. maddesinin (m) bendinde yer alan hükmünde aynen "teksif üyelerine ayda net 500 TL. aile yardımı ödenecektir" denmiştir.
Bu hale göre uyuşmazlık tamamen madde hükmünün yorumundan kaynaklanmaktadır. Sözleşme yorum kurallarında ise temel irade teorisi olup bu da beyanların ve sözcüklerin herkesce verilen objektif anlamından ziyade sözleşmenin yapıldığı sırada taraflarca bilinen hal ve koşulları dikkate alınarak gerçek ve ortak amacın saptanmasını gerektirir .
Sözleşmenin yapıldığı sırada mevcut memurlara yapılan aile yardım koşulları ve yorumu yapılan hükmün yer aldığı maddenin bütünü, ayda 100 liradan fazla geliri olan ya da hakiki ve hükmi şahıslardan aylık veya gündelik alan çocuklara bunlar için öngörülen çocuk yardımlarının yapılamayacağı gibi maddede yer alan diğer kayıtlar dikkate alındığında sözü edilen aile yardımından evli ve eşleri çalışmayanların yararlanacağı sonucuna varılır.
Bekar olan davacının durumu bu yorum sonuçlarına uygun bulunmadığından davanın kabulünde isabet görülmemiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarda açıklanan hukuki nedenlerle davalı, yararına BOZULMASINA, temyiz peşin harcının istek halinde ilgilisine iadesine 18.11.1981 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy