(1475 S. K. m. 17, 18)
Dava: Taraflar arasındaki ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesi davasının yapılan yargılaması sonunda; ilamda yazılı nedenlerle gerçekleşen miktarın faiziyle birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine ilişkin hükmün süresi içinde duruşmalı olarak temyizen incelenmesi davalı avukatınca istenilmesi üzerine dosya incelenerek işin duruşmaya tabi olduğu anlaşılmış ve duruşma için 23.2.1982 salı günü tayin edilerek taraflara çağrı kağıdı gönderilmişti. Duruşma günü davalı adına Avukat Tekin Yaman ile karşı taraf adına Avukat Sezgin Özpoyraz geldiler. Duruşmaya başlanarak hazır bulunan avukatların sözlü açaklamaları dinlendikten sonra duruşmaya son verilerek dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: İş Kanununun 18. maddesinde öngörülen süre kuşkusuz hak düşürücü bir süre olup re'sen dikkate alınması gerekir. Ancak olayın oluş biçimi, davalı işverenin davranışı hep birlikte değerlendirildiğinde 6 günlük sürenin geçirildiğinin kabulü isabetsizdir. Fesih hakkının kullanılmasında bu sürenin geçirildiğinden bahsile hüküm tesisi usul ve yasaya aykırıdır. Karar bozulmalıdır.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenlerle BOZULMASINA, davalı yararına takdir edilen 5000 lira duruşma avukatlık parasının karşı tarafa yükletilmesine ve peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 23.2.1982 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy