(2822 S. K. m. 15, 22)
Dava: Dava hakkında Gaziantep İş Mahkemesi'nden verilen 29.3.1965 günlü ve 25/11 sayılı hüküm davacı avukatınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü :
2891 sayılı yasa geçmiş devirlerdeki uygulamalardan esinlenerek sendika üyeliğinin sendika üyeliğinin nasıl kazanılacağını üyeliğin nasıl sona ereceğini olumlu ve olumsuz sendika özgürlüğü ilkeleri içerisinde biçimsel yönü ile kesin ve açık belirleyici kurallara bağlamış sendika üyeliği için işçinin 5 nüsha olarak doldurup imzaladığı ve notere tasdik ettirdiği üye kayıt fişini sendikaya vermesi ve sendika tüzüğünde belirlenen yetkili organın kabulünü yeterli görmüştür. Hatta en çok 30 gün içinde yetkili organın bir karar vermemesi halinde kabul edilmiş sayılacağı yolunda bir kanuni kavram getirmiştir.
Üye kayıt fişinin açıklanan şekilde notere tasdik ettirildikten sonra sendikaya verilip kabul ile ilgili gerekli süre geçtikten sonra sendikanın 15 gün içinde fişleri yine yasada belirlenen yerlere göndermemiş olması kazanılmış olan üyeliğin hukuki durumunu etkileyici bir işlem sayılamaz. istifa işlemide 25. maddede ayrıca düzenlenmiştir.
Mahkemenin çoğunluk tespitine esas aldığı bilirkişi raporunda işyerinde 126 işçi çalıştığı bu çalışan işçilerden 65'inin davalı sendikaya üye olduğundan söz edilmişse de, 65 kişilik rakama dahil edilen 6 işçinin çağrı tarihi 14.8.1984 itibarı ile her iki sendikaya üye olduğuna da işaret etmiştir. Bu tespite de taraf sendikalardan bir itiraz gelmemiştir. Öbür yandan yine aynı yasa 22. madde birden çok sendikaya üye olması halinde tüm üyelikleri geçersiz saymıştır. Olaylarda bu geçersizlik kuralının uygulanması zorunlu bulunduğundan davalı sendikanın 65 üye sayısından geçersiz 6 üyelik düşüldüğünde 59 üye sayılı kalmaktadır ki bu da çoğunluk rakamına ulaşmadığından davalıya verilen tespit belgesinin iptali gerekmiştir.
Müteriz sendika için esasan bir çoğunluk tespiti yapılmamıştır.
Sonuç: 1 - Mahkemenin itirazına dair 29.3.1985 tarih ve 1984/25 Esas, 1985/11 sayılı kararının bozularak kaldırılmasına 2 - Çalışma Bakanlığı'nın davalı Ö.İ-İş Sendikası'na verdiği çoğunluk tespit belgesinin iptaline
3 - 2821 sayılı yasa'nın 15. maddesine göre KESİN olarak BOZULMASINA, 16.5.1985 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy