(1475 S. K. m. 13, 14, 54)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatı ile yıllık ücretli izin parasının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1 - Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2 - En yüksek mevduat faizi uygulaması kıdem tazminatı içindir. Nitekim mahkemede kıdem tazminatı için en yüksek mevduat faizine karar vermiştir ki, bu doğrudur. Ancak, kıdem tazminatı dışındaki işçilik haklarına uygulanacak faiz % 30 yasal faizdir. Bu husus gözönünde tutulmaksızın ihbar tazminatı ile yıllık izin ücretine de en yüksek mevduat faizine karar verilmiş olması doğru değildir. Bu iki hak türüne % 30 yasal faize karar verilmelidir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenle BOZULMASINA, 25.11.1991 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy