(2822 S. K. m. 22)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmekle dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılarla toplanan delillere ve kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazların yerinde değildir.
2- 2822 sayılı toplu iş sözleşmesinin grev ve lokavt kanununun gerek 42. maddesinin 5. fıkrası hükmüne ve gerekse ondan önceki uygulamaya göre grevde geçen süre kıdem tazminatı hesabında dikkate alınamaz. Buna rağmen davacının grevde geçen sürenin kıdem tazminatı hesabına dahil edilmiş olması bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarda gösterilen nedenle BOZULMASINA peşin alınan temyiz harcının istek halinde iadesine oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy