(1475 S. K. m. 14)
Dava: Davacı kıdem tazminatı, ikramiye ve fazla çalışma parasının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel Mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1. Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2. Davacının hizmet akti 30.4.1992 tarihinde emeklilik nedeni ile sona ermiştir. Davacı ikramiye alacağını da istemiş bu istek 1992 yılı başında ikramiye uygulaması kaldırıldığı için yerinde görülmeyerek reddedilmiştir. Kıdem tazminatı hesaplanırken işçinin son ücreti esas alınır. Davacının işten ayrıldığı tarihte ikramiye uygulaması tamamen kaldırılmış bulunduğuna göre, bir önceki yılda ödenmiş olan ikramiyeler kıdem tazminatına yansıtılamaz. Bu husus dikkate alınmadan hüküm tesisi isabetsiz olup, bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde iadesine, 22.11.1993 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy