(1475 S. K. m. 13, 14, 17, 18)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel Mahkeme, davayı reddetmiştir. Hüküm, süresi içinde davacı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Davacının hizmet akti 1988 yılında zimmetine geçirdiği para nedeniyle 28.8.1992 tarihinde feshedilmiştir. 1475 sayılı İş Kanunu'nun 18. maddesi uyarınca aynı Kanun'un 17. maddesinde gösterilen ahlak ve iyiniyet kurallarına uymayan hallere dayanarak işverene tanınmış olan akti fesih yetkisinin filin vukuundan itibaren 1 yıl içinde kullanılması gerekir. Somut olayda bu 1 yıllık süre geçirilmiş bulunduğundan davacının gerçekleşen ihbar ve kıdem tazminatına hükmedilmesi gerekir. Söz konusu 1 yıllık süre hak düşürücü süre olup mahkemece kendiliğinden gözetilmesi gerekirken, bu yön gözden kaçırılarak davanın reddine karar verilmiş olması bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterien sebeple BOZULMASINA, 15.11.1994 tarihinde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy