(2822 S. K. m. 15)
Dava: ... Sanayi A.Ş. adına Avukat F.I. ile 1- ... İş Sendikası Genel Başkanlığı adına Avukat İ.B., 2- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı adına Avukat Ü.T. aralarındaki dava hakkında Aydın 1. Asliye Hukuk Hakimliğinden İş Mahkemesi sıfatıyla verilen 27.8.1996 günlü ve 329/1156 sayılı hüküm, davacı avukatınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu'nun 15. maddesi gereğince tespit yazısına itiraz süresi, bildirimin alındığı tarihi izleyen günden başlayarak 6 işgünüdür. Olayımızda 28.2.1996 tarihli tespit yazısına karşı davacı şirket 11.3.1996 tarihinde itirazda bulunmuştur. Yukarıda belirtilen süre hak düşürücü süre olup hakim tarafından re'sen dikkate alınması gerekirken bu konuda bir araştırma yapılmamıştır.
Öte yandan, Hükme esas alınan bilirkişi raporuna karşı muteriz işveren vekilince somut ve ayrıntılı biçimde, işyerindeki işçi sayısı ile sendikaya üyelikler konusunda itirazlarda bulunulmuştur. Bu itibarla üzerinde durulup değerlendirme yapılması gerekiyorsa bunlara karşı bilirkişiden ek rapor alınması gerekirken bu işlem yapılmadan yazılı şekilde itirazın reddine karar verilmiş olması hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebepten BOZULMASINA, 10.10.1996 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy