(1475 S. K. m. 13) (4857 S. K. m. 17)
Dava: Davacı, ihbar ve kötü niyet tazminatları, 12. maddeye göre tazminat, transfer parası ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazlar yerinde değildir.
2- Dosya içinde bulunan sözleşmeye göre taraflar arasında süresi belirli bir hizmet sözleşmesi düzenlenmiştir. İhbar tazminatı süresi belirsiz hizmet sözleşmeleri için söz konusudur. Bu bakımdan ihbar tazminatının hüküm altına alınması 1475 sayılı İş Kanununun 13. maddesi kuralına aykırılık oluşturur. İhbar tazminatı reddedilmek üzere kararın bozulması gerekmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen nedenle BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 13.10.1997 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy