(1475 S. K. m. 3) (5521 S. K. m. 1)
Dava: ... Gazetecilik ve Yayın A.Ş. adına Avukat ... ile Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı adına Avukat ... aralarındaki dava hakkındaki Kocaeli 2. İş Mahkemesinden verilen 03.04.1997 günlü 373/122 sayılı hüküm davalı Bakanlık avukatınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: Davacı ... Gazetecilik ve Yayın A.Ş. dava dışı bir başka şirketle birlikte işyerine sahip olduğunu, bunun sonucu olarak da tek işyeri numarası verilmesine dair Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı`nın işleminin iptaline karar verilmesi isteği ile iş mahkemesine açtığı davanın yargılanması sonucunda mahkemece istek gibi hüküm kurulmuştur.
Davanın yasal dayanağı 1475 sayılı İş Kanunu`nun 3. maddesi oluşturmakta ise de 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu`nun 1. maddesinde bu mahkemelerin çözülmeyeceği uyuşmazlıklar sınırlı biçimde gösterilmiştir. Gerçekten maddede "İş Kanunu`na göre işçi sayılan kimselerle ... işveren veya işveren vekilleri arasında iş akdine veya İş Kanunu`na dayanan her türlü hak iddialarından doğan hukuk uyuşmazlıklarının çözülmesi ile görevli olarak lüzum görülen yerlerde İş Mahkemeleri kurulur" kuralına yer verilmiştir. Görüldüğü gibi bu hüküm işçi ile işveren arasında doğan uyuşmazlıklar koşulunu öngörmektedir. Somut olayda ise uyuşmazlık işveren kabul edilen davacı şirket ile Bakanlık arasındadır ki bunun çözümlenmesi görevi İş Mahkemelerinin değil idari yargı yerinin görev alanına girmektedir. Bu durumda görev noktasından dava dilekçesinin reddine karar verilmek üzere hükmün bozulması gerekmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, 08.05.1997 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy