(1475 S. K. m. 14) (818 S. K. m. 113)
Dava: Davacı, kıdem tazminatı gecikme faizinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatınca temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Faiz alacağı isteğinde davacının ihtirazi kaydı bulunup bulunmadığı dosya içerisinde anlaşılmamaktadır. Borçlar Kanunun 113. maddesi gereğince asıl borç ödendiği takdir de fer'i haklardan olan faiz de sakit olacağından ve faiz hakkını saklı tutmadığı takdirde faiz istemeyeceğinden davacının ihtirazi kayıt ileri sürüp sürmediğinin araştırılması gerekir. Şayet davacının ihtirazi kaydı bulunmuyorsa kıdem tazminatı için geçmiş günler faizine karar verilemez. Dolayısıyla bu hususun açıklığa kavuşturulması gerekir.
Eksik inceleme ile hüküm kurulması hatalıdır.
2 - Kabule göre:
Davacı emekli olmak suretiyle işyerinden ayrıldığını, kıdem tazminatının geç ve taksitler halinde ödendiğini iddia ederek gecikme süresine göre faiz istemiştir.
Mahkemece davanın kabulüne karar verilmiştir.
1475 sayılı İş Kanununun 14./3-4 fıkralarına göre emeklilik nedeniyle işçinin kıdem tazminatı isteğinde bulunbilmesi için SSK'ya başvurmuş olduğunu ve emekliye hak kazandığını belgelemiş olması gerekir. Faiz hesabı için emekliliğin belgelendirildiği tarih dikkate alınarak o tarihteki orana göre faize karar verilmelidir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebeple BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 16.9.1999 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy