(1475 S. K. m. 16/2)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatı, yıllık izin ücreti ile bayram ve hafta tatili gündeliklerinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: l. Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2. Davacı, davalıya ait işyerinde süt toplama görevini yaparken işverence kendisine aynı yerde bulunan değirmeni bekleme görevi verilmiştir. Davacı haklı bir gerekçe göstermeden yeni görevi yapmamak üzere işinden ayrılmıştır. Davacının terk olgusu 1475 sayılı İş Kanunun 16/2 maddesinde sayılan haklı nedene dayanmamaktadır. Bu nedenle mahkemece davacı yararına ihbar ve kıdem tazminatına hüküm verilmesi isabetsiz olup kararın bu yönden bozulması gerekmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 26.03.2001 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy