(1475 S. K. m. 30, 53, 54)
Dava: Davacı, ihbar ve kıdem tazminatı ile yıllık izin ücretinin ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde, davalı Osmangazi Üniversitesi ve dahili davalı O. T. İnş. Taah.Turizm Tıb.Ür.Bilgisayar Hiz.Ltd.Şti. avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi gereği konuşulup düşünüldü.
Karar: 1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalıların aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Davalılardan O. Ltd. Şti. işçisi olarak çalışan davacının adı geçen taşeron şirket nezdinde ki çalışmasının 9.3.2000 tarihinde sona erdiği, bu tarihten itibaren davacının asıl işveren olan davalı O. Üniversitesi Rektörlüğü işçisi olarak çalışmasını sürdürdüğü, başka bir anlatımla 9.3.2000 tarihinde hizmet aktinin sona erdirilmediği anlaşıldığından, davalı O. Ltd. Şti. ihbar tazminatından sorumlu tutulması doğru değildir. Diğer taraftan izin ücretinden de taşeronken işyerini 9.3.2000 tarihinde devralan asıl işveren O. Üniversitesi Rektörlüğü 1475 s. Yasanın 53/2. maddesi gereğince sorumlu olduğundan O. Ltd. Şti. izin ücretinden de sorumlu tutulması hatalıdır.
3- İhbar tazminatı ve izin ücreti faizinin dava tarihinden itibaren hüküm altına alınması gerektiği halde hakediş tarihinden faiz yürütülmesine karar verilmesi de hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda gösterilen sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 28.6.2001 gününde oybirliği ile karar verildi.
Full & Egal Universal Law Academy