(818 S. K. m. 103, 104, 113)
Davacı, ihbar ve kıdem tazminatı, fazla çalışma parası ile ücret alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
1- Dosyadaki yazılara, toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Kıdem tazminatı dışında hüküm altına alınan işçilik hakları için 21.2.2000 tarihinde faiz yürütülmesi hatalıdır. Davacı 3.3.2000 tarihinde ihtar çekip 3 gün içinde alacaklarının ödenmesini istediğine göre ihtarnamenin işverene tebliğinden itibaren 3 gün geçtikten sonraki ilk gün üzerinden faiz yürütülmelidir. Fesih tarihinden yürütülmesi hatalıdır.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten (BOZULMASINA), peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 5.6.2002 gününde oybirliği ile karar verildi.
YKD Nisan 2003
Full & Egal Universal Law Academy