(4857 S. K. m. 18, 20)
Davacının davalı işyerinde diş teknisyeni olarak çalıştığı iş yerinde yeni bir norm kadro oluşturduğu buna göre işyerinde diş teknisyeni çalıştırılma uygulamasından vazgeçildiği ve diş tabibi çalıştırılmasının kararlaştırıldığı, davacının çalıştığı polikliniğin de Sağlık Bakanlığına devredildiği davacının davalı işyerinde çalıştırılacak bir kadronun bulunmadığı anlaşıldığından feshin geçerli nedene dayandığı kabul edilmelidir.
4857 sayılı 20/3 maddesi gereğince aşağıdaki karar verilmiştir.
Sonuç: 1- Ankara 3. İş Mahkemesinin kararının bozularak ortadan kaldırılmasına,
2- Davanın reddine,
3- Harç peşin alındığından yeniden alınmasına yer olmadığına,
4- 350 YTL. vekalet ücretinin davacıdan alınıp davalıya verilmesine,
5- Peşin alınan temyiz harcının isteği halinde ilgiliye iadesine, kesin olarak, 19.10.2005 tarihinde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy