(1475 S. K. m. 14) (4857 S. K. m. 17, 32, 41)
Dava: Davacı, kıdem tazminatı ve faizi, ihbar tazminatı, fazla çalışma parası ile ücret farkı alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir. Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır. Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Davacının Böle Çalışma Müdürlüğü'nce de saptanan fazla çalışma, özendirme ikramiyesi, asgari ücret farkı alacakları toplamı 4.645.112.543.-TL. nin ödenip ödenmediği çekişme konusudur.
Davalı ödeme belgesi olarak davacının bu alacaklarının dökümünü içeren bir belgenin fotokopisini sunmuş; alacağın 1.000.000.000.-TL. lik kısmının da banka kanalıyla ödendiğini savunmuştur.
Ödeme itirazına dayanak olan belge fotokopisinin son kısmında dökümü yapılan alacakların tamamı mı yoksa bir kısmının mı ödendiği anlaşılamamaktadır. Davalı tamamının ödendiğini savunmaktadır. Davacı vekili ise, kalan olarak belirtilen kısmın ödenmediğini beyan etmiş; mahkemece buna göre karar verilmiştir.
Mahkemece öncelikle bu belgenin aslı ve bu belgedeki miktar ya da miktarların gider olarak işlendiği kayıtları getirtilmeli, davacı asil çağrılarak belge gösterilmek suretiyle diyecekleri sorulmalı, dosyada mevcut banka ekstreleri ile birlikte bir değerlendirmeye tabi tutularak sonucuna göre karar verilmelidir. Eksik soruşturma ile yazılı şekilde karar verilmesi hatalı olup bozmayı gerektirmiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 05.04.2007 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy