(4857 S. K. m. 32)
Dava: Davacı, kıdem, ihbar tazminatı, yıllık izin ücreti ile tazminat farkı alacağının ödetilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkeme, isteği kısmen hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi İ.Polat tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Karar: 1- Dosyadaki yazılara toplanan delillerle kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalının aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.
2- Mahkemece, 4 aylık ücret ve ikramiye alacağına, ait olduğu dönemdeki miktarlar yerine iş akdinin sona erdiği tarih olarak kabul edilen 15.7.2006 tarihindeki emsal ücret esasa alınarak hesaplama yapılmış olması hatalıdır. Öte yandan bilirkişi raporuna yapılan itirazlar da karar yerinde değerlendirilmemiştir.
Sonuç: Temyiz olunan kararın yukarıda yazılı sebepten BOZULMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 20.02.2008 gününde oybirliği ile karar verildi. (¤¤)
Full & Egal Universal Law Academy